4 lições de liderança e carreira do filme “O Diabo Veste Prada”

Lançado em 2006, o filme “O Diabo Veste Prada” se tornou um clássico do cinema e até hoje é fonte de inspiração para o mundo corporativo. Na trama, a recém-formada jornalista Andrea Sachs (Anne Hathaway) se submete à gestão autoritária de Miranda Priestly (Meryl Streep), a temida editora da revista que é considerada a “bíblia […]

5 dicas para turbinar sua carreira em TI

Implementação de sistemas, Big Data, cloud computing e segurança digital tornam-se cada vez mais necessários dentro dos planos de crescimento das empresas. Para suprir as novas demandas dentro de um cenário tecnológico em constante transformação, o profissional de TI tem que acompanhar essa evolução. Veja como turbinar sua carreira e deixar de ser visto apenas […]

5 resoluções de Ano Novo para alavancar a carreira em 2017

Com o Ano Novo batendo à porta, é hora de fazermos aquela inevitável lista de resoluções que visam melhorias. Quando o assunto é a vida profissional, não basta pular 7 ondinhas. É preciso ter foco e determinação, seja para colocar em prática hábitos melhores e mais eficazes no trabalho ou para batalhar uma promoção. Confira […]

Tendências da carreira em RH para 2017

Você tem uma visão abrangente das diversas áreas do RH? É antenado e capaz de relacionar conhecimentos na gestão de pessoas? Pois saiba que o profissional generalista continua sendo um perfil valorizado pelas empresas, especialmente para cargos de gerência e coordenação. Segundo o Guia Salarial da consultoria Robert Ralf, o profissional com essa visão generalista […]

4 lições para aprender com as Gerações X e Baby Boomer

Eles nasceram antes do advento da Internet, tiveram de adaptar-se às transformações tecnológicas e têm muito a ensinar às gerações que recém ingressaram no mercado de trabalho. Conheça 4 lições que Baby Boomers e profissionais da Geração X podem agregar às equipes. Dê valor ao trabalho Para os mais velhos, o trabalho era a razão […]

Lifelong learning: como e por que focar no aprendizado contínuo

A frase “nunca é tarde demais para aprender” jamais esteve tão em alta. Desde que a era digital tornou o mundo um espaço conectado, não-linear e pouco previsível, fica para trás no mercado de trabalho quem não buscar desenvolvimento contínuo. O diploma formal não é mais garantia de sucesso na carreira ou de estabilidade financeira […]

Habilidades do futuro: conheça “skills” valorizadas no mercado

O futuro não muito distante no qual a máquina substituiria o homem chegou. A automação, a robótica e a inteligência artificial devem acelerar este processo e colocar em risco milhares de vagas nas próximas décadas, especialmente as que demandam tarefas repetitivas. Por outro lado, estima-se que 85% das profissões de 2030 ainda sequer foram inventadas. […]

Geração Z: como preparar sua empresa para os centennials

A Geração Z está chegando ao mercado de trabalho. Nascidos em meados da década de 1990, os chamados centennials (ou pós-millennials) têm agora seus 20 e poucos anos e começam a se inserir profissionalmente nas empresas. Por terem tido acesso a smartphone e wi-fi desde sempre, dominam os meios digitais e veem a evolução tecnológica […]

Ascensão profissional: 4 dicas para criar oportunidades

A possibilidade de crescer dentro da empresa é um importante fator para o engajamento. No entanto, nem sempre as companhias dispõem de programas de desenvolvimento de funcionários ou planos de carreira, e acabam frustrando expectativas ao buscar fora da empresa os talentos para ocupar os cargos de gerência e diretoria. Se esta situação já aconteceu […]